河北日报记者 璐丹宜昌家具封边胶

转炉平台上，火光耀眼、设备轰鸣。

“大注意操作细节，特别是终点氧含量！”2月10日9时许，在河钢集团邯钢公司邯宝炼钢厂，唐笑宇站在操控台前，紧盯着电脑屏幕上的技术参数，下达指令。

今年41岁的唐笑宇，是河钢集团邯钢公司邯宝炼钢厂特档技术主管、转炉作业区作业长。2008年，他从北京科技大学冶金工程业毕业，来到这里成为转炉作业区的名上料工。

刚开始，他也因书本和现实的巨大差异感到迷茫。次，换转炉的氧枪时因操作不当，差点酿成事故；还有次，在生产备料中碳锰铁数量出现偏差，幸亏师傅发现及时，否则会致钢水成分标……

“明明掌握了很多理论知识，但在现场又感觉什么都不会。”唐笑宇回忆。于是，他每天在炉台上向师傅请教炼钢技术，回到把工作实践和书本知识放在起钻研琢磨。

因为学习、肯钻研，两年时间，唐笑宇就从上料工、金工，成长为全厂年轻的炼钢工和转炉炉长。

当炉长年，他就带全班从工艺操作、质量提升等面开展攻关。“留渣法”冶炼，是他的项创新成果。

2010年之前，在钢铁行业，人们普遍认为200吨以上的大型转炉使用“留渣法”冶炼会致钢水喷溅，易引发生产事故。

看到钢铁行业低消耗、低排放的发展向，唐笑宇提出“留渣法”冶炼宜昌家具封边胶，将炼钢后原本要全部倒掉的废渣保留部分，参与下炉钢的冶炼，从而降本提质。

开始，各种质疑声不断。

“破质疑要靠事实说话。”唐笑宇大胆求证，边做实验，边查文献。他通过调整加料时机、枪位等关键环节，成功用“留渣法”冶炼出格钢水，破了转炉冶炼的脱磷瓶颈。

这创新成果大大降低了生产成本，每年能为企业节约1500余万元。

凭借工艺创新和精益求精的操作，唐笑宇带的炼钢小组在全厂12个炼钢小组综排名中名列，万能胶生产厂家还创下连续10个月钢水成分不内控的纪录。

要成为好的炼钢工，就要不断创新技术。

2013年，唐笑宇在“留渣法”冶炼基础上，行“少渣冶炼”新工艺。这新工艺具有挑战，但能带来大经济益。

唐笑宇和同事们大胆创新，终于将260吨转炉工序灰耗降到吨钢15公斤。仅石灰消耗项，每炉可降低生产成本3000元。

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2018年4月，唐笑宇站上了世界钢铁行业技术比武的大舞台——在印度孟买举行的十二届世界模拟炼钢挑战赛职业组总决赛赛场。

赛前集训中，唐笑宇练习了能找到的所有号的钢种，研究了模拟炼钢系统中每个因素对成本的影响，记住了上百个毫规律的长串数字和公式。

功夫不负有心人，总决赛上，他以吨钢成本优于二名4.29美元的对优势，从50多个国和地区的1515名竞争者中脱颖而出，摘得职业组总。

走上颁台时，他胸前佩戴着枚鲜艳的五星红旗胸章。那刻，他热泪盈眶。他知道，自己代表着河钢集团，代表着。

脱下比赛的战袍，唐笑宇又投入到热火朝天的线工作中，并且用的标准严格要求自己。他牵头成立了唐笑宇炼钢精炼创新工作室，带着厂里技术能手起创新攻关。

团队相继完成了转炉化生产、品质汽车钢冶炼工艺技术开发、转炉底吹长运行攻关等课题，破解了降低汽车钢转炉终点氧含量这行业共难题，大提了钢水纯净度，产品质量和创能力显著提升。

在唐笑宇等技术骨干的带动下，去年，邯宝炼钢厂开发新品种18个，新品种产量12.6万吨，吨钢钢铁料消耗同比降低15.9公斤，吨钢全钢种铝耗同比降低0.21公斤，达到历史好水平。邯宝炼钢厂1号260吨转炉获全国节能减排“创先炉”。

唐笑宇还记得，上班天，他在QQ空间里写下的这句话：“有朝日成为全厂好的炼钢工”。

炉炉“火红”宜昌家具封边胶，陪他走过了18年，这期间他攻克了8项“卡脖子”技术难题。唐笑宇说，他还会不断创新，为祖国炼出多端钢、精品钢、争气钢。