焦作PVC管道管件粘结胶 山海连云纳贤才 活力港城启新篇 人才大集现场收到1200余份简历

发布日期:2026-02-26 点击次数:73
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春回大地焦作PVC管道管件粘结胶,万象新。昨日,市人力资源市场大厅内人潮涌动,气氛热烈,“留连望返就在港城”2026年连云港市春季人才交流大会在此盛大启幕。本次大会以其空前的规模、的服务和盛的人气,生动诠释了港城经济蓬勃发展的强劲脉动。140余企业携5000余个优质岗位现场招贤纳士,吸引2000余名求职者怀揣梦想寻觅发展机遇。据初步统计,现场收到1200余份简历。

对接 传统焕发新活力

作为我市人力资源服务的金字招,春季人才交流大会已连续成功举办二十余届,多次荣膺省优质人力资源服务称号。

本届大会由市委人才办、市人社局、市城管局、市商务局、市文广旅局、市退役军人事务局、团市委等联主办,市人才服务中心、市劳动就业管理处、市职业介绍服务中心及各县区人社局共同承办。

大会对接企业盛的人才需求,有促进以2026届校毕业生及往届离校未就业毕业生为核心,涵盖退役军人、城镇失业人员、脱贫人口等各类群体在内的社会人才就业,动全市人才资源的度共享与优化配置。

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大会精心策划,设置了石化产业、生物医药、政协委员企业、国有企业、电子商务等主题鲜明的特招聘区。盛虹石化、连云港石化、恒瑞医药、联瑞新材、日出东、鹰游纺机等龙头企业悉数亮相,出涵盖研发工程师、技术员、管理培训生、市场营销等域的众多薪岗位。不少技术类、管理类岗位月薪轻松过万,并提供具竞争力的福利和广阔的职业发展通道,引得大批求职者驻足咨询、踊跃投递简历。除传统招聘区外,大会还创新开辟了直播招聘、就业问诊、文旅资源介、社会实践招募、电商产品展示等多元化特服务区,为求职者提供站式、沉浸式的就业服务体验。

联瑞新材本次大会提供28个就业岗位、需求人数100余人,短短1小时就收到投递简历近50份。穆龙是江苏海洋大学的硕士研究生,今年毕业的他主修课程包括计流体力学、机械动力学、智能制造技术、现代机械设计等,他在现场投递了联瑞新材的机械工程师岗位。“我是东海人,想在本地就业,看好联瑞新材的岗位,希望有满意的结果。”

政协力量 双向奔赴解“两难”焦作PVC管道管件粘结胶

就业是大的民生。为充分发挥政协组织联系广泛、人才荟萃的特优势以及政协委员企业的社会责任担当,当天,市政协携手海州区政协举办了“政协委员企业场招聘会”。旨在搭建个便捷的就业服务平台,着力破解委员企业“招工难”与求职群众“就业难”并存的结构矛盾,既为委员企业的质量发展注入新鲜液与人才活力,也为全市就业大局的稳定贡献坚实的“政协力量”。

在招聘现场,政协委员企业区标识醒目,24委员企业整齐列阵,共提供企业经理、技术工程师、销售精英、学科教师、业技工、行政文员等十余个类别的463个就业岗位。参与企业既包括市政协组织参会的江苏沃田集团、江苏康缘药业、连云港苏州外国语学校等12单位,也包括海州区政协组织参会的江苏鼎美建设、江苏鼎尊物业、江苏东浦管桩等12企业。

连云港市宇阔贸易有限公司董事长、连云港市“带路”发展研究会秘书长戴胜表示:“服务民生、助力就业是企业义不容辞的责任。我们积参与人社局组织的场招聘,不仅是为了企业自身发展招引适配的优秀人才,是希望为广大求职者搭建座通向理想岗位的桥梁。此次我们提供的文员、会计、销售、新媒体运营等岗位,就是针对不同群体的多元化需求,力求实现岗位资源的匹配。

未来,我们将持续履行好作为政协委员企业的社会责任,以实际行动为乡的就业工作和经济繁荣添砖加瓦。”

江苏鼎尊物业服务有限公司董事长、海州区新联会会长俪儒也强调:“作为海州区政协委员企业,我们始终把带动就业当作企业责任与政协担当。公司持续开展招聘,聚焦本地劳动力、校毕业生群体,以岗位扩容稳民生,以优质就业促发展。我们将以企业发展带动就业增收,泡沫板橡塑板专用胶为海州民生保障和经济发展贡献民企力量。”

多元融 线上线下畅通阻

本次春季人才交流大会以“多元融”为核心理念,创新采用“线上线下双轨并行、同步进”的模式,破了传统招聘会在时间和空间上的限制,让就业机遇得以顺畅地流转和触达。

线下主会场,面对面的交流洽谈是核心优势。求职者直接与企业HR沟通,直观了解企业文化、岗位要求和发展前景,企业也能地考察应聘者的综素质,大大提了匹配率和成功率。为扩大影响,市人社局“就在港城”官抖音号对大会盛况进行了全程同步直播,实时展示企业招聘信息、岗位详情及求职者现场对接情况,为法亲临现场的求职者提供了“云端”参与的机会。据统计,直播间人数达1.1万人次。

大会设置的社会实践招募区吸引了众多校学子,通过与项目负责人入交流,他们了解到可费参观我市面向大学生开放的23个科技创新工业载体,并可选择9条精心设计的实践线路,在寻找就业机会的同时,度感受连云港的山海风光魅力、厚历史底蕴和强劲的产业发展势头。

在大学生就业问诊区,来自校就业指中心、知名企业HR总监、职业规划师等组成的团坐镇,为不同业背景的求职者提供对的“把脉问诊”。从简历的优化润、面试的应对技巧,到长远的职业发展规划,们提供具针对的个化指,帮助毕业生明确求职向,有提升就业竞争力与自信心。

文旅广区则通过展示港城特的自然风光、历史文化和特产业,让求职者在寻找工作机会的同时,入地了解这座城市的发展潜力与人文魅力,增强对港城的认同感和归属感。

线上分会场则依托“就在江苏”智慧就业服务平台和“苏心聘”微信小程序,于2月至4月期间,门开通“连云港2026春季人才交流大会”线上区,为身处异地或因故法到场的求职者提供了全天候、跨地域的便捷应聘渠道,造“永不落幕”的云端人才盛会。

本次大会的成功举办,离不开各主办单位的协同联动与业服务。市退役军人事务局积组织有就业意愿的退役军人到场应聘,并在现场门设立展区,集中展示我市退役军人创业创新的丰硕成果,彰显了“退伍不褪、建功新时代”的军人风采。市城管局、市商务局、市文广旅局、团市委等部门各司其职,结自身职能优势提供了有力支持,共同提升了大会的综服务能与影响力。

潮涌海州湾,才聚花果山。本次春季人才交流大会的圆满举办,是我市全力造区域人才地、持续优化营商环境的个生动缩影。据市人社局相关负责人介绍,接下来将常态化举办“人才夜市”等特招聘活动,密集开展校毕业生场招聘会、在连九所校(如江苏海洋大学等)联动场招聘会,积组团赴省内外校开展校园招聘活动,并持续举办各类主题网络招聘会,确保线上线下招聘活动交替进行、缝衔接,实现招聘服务“全天候不烊”,人才招引“全年不停歇”。

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